Opis spotkania
AI & Career Accelerator to praktyczne spotkanie stacjonarne w języku angielskim dla kobiet, które: chcą wejść do IT lub są na początku swojej drogi programistycznej, lub już pracują w IT, lub myślą o zmianach zawodowych w ramach swoich aktualnych stanowisk w IT. Zapraszamy na nie w ramach „Women’s month event 2026”.
To 2,5-godzinne wydarzenie łączące wiedzę ekspercką z praktyką. Zamiast długich wykładów będzie konkret, demonstracje na żywo i intensywne sesje 1:1.
Podczas spotkania zobaczysz, jak realnie wykorzystywać narzędzia AI w rozwoju kariery w IT – zarówno w kontekście rozmów technicznych, jak i budowania pewności siebie w procesach rekrutacyjnych.
W programie:
- Jak wykorzystać AI podczas przygotowań do rozmowy technicznej.
- Jak pracować z LLM przy pseudokodzie, testowaniu edge-case’ów i tłumaczeniu złożoności rozwiązań.
- Czym są agenci AI i RAG oraz jak wykraczają poza zwykłe „czatowanie”.
- Praktyczne, rotacyjne sesje speed-interview z feedbackiem 1:1.
- Symulacje rozmów technicznych i behawioralnych.
To spotkanie przeprowadzi Cię od teorii do działania — w jednym wieczorze.
Dla kogo?
Wydarzenie jest skierowane do kobiet, które:
- chcą rozpocząć karierę w IT
- są na początku swojej drogi zawodowej w branży technologicznej
- są w IT
- przebranżawiają się i przygotowują do pierwszych rozmów
- po prostu interesują się tematem i chcą zrozumieć, jak AI wpływa na rozwój kariery
Ważna jest otwartość, gotowość do działania, aktywność w sesjach speed-mentoringowych i przyjęcie feedbacku.
Co zyskasz?
1. Konkretne umiejętności
- Nauczysz się, jak używać AI do przygotowania się do rozmowy technicznej.
- Zrozumiesz różnicę między klasycznym użyciem AI a pracą z agentami i RAG.
- Dowiesz się, jak budować dobre prompty i jak nie „oddawać myślenia” narzędziu.
2. Praktykę w bezpiecznym środowisku
- Weźmiesz udział w 5 rundach krótkich rozmów kwalifikacyjnych 1:1.
- Otrzymasz bezpośredni feedback po każdej sesji.
- Przećwiczysz zarówno pytania techniczne, jak i behawioralne.
3. Informację zwrotną, która przyspieszy Twój rozwój
Po wydarzeniu otrzymasz feedback:
- jedna „Mocna strona” (co robisz dobrze)
- jeden „Krok rozwojowy” (nad czym warto popracować).
4. Materiały i dalsze kroki
Dostęp do:
- prezentacji
- przykładowej biblioteki promptów
- informacji o możliwościach dalszego rozwoju
Galeria
Szczegóły organizacyjne
Udział bezpłatny
17:00-17:30 – rejestracja
17:30-20:00 – event
Czas trwania: całość spotkania 2,5-3 godziny
Język spotkania: angielski
Dynamiczne, intensywne wystąpienia o wysokiej wartości merytorycznej.
Część 1: Eksperckie Sprinty (45 minut)
● Welcome & Vision: Otwarcie wydarzenia przez przedstawiciela/hosta monday.com.
● Wystąpienie 1: „AI Copilot: Jak zdać rozmowę techniczną”
○ „Co?” Wykorzystanie LLM do pracy z pseudokodem, testowania edge-case’ów i tłumaczenia złożoności rozwiązań.
○ „Jak?” 5-minutowa demonstracja na żywo: rozwiązanie zadania typu whiteboard z AI jako „partnerem”, bez utraty własnej logiki myślenia.
● Wystąpienie 2: „Nowoczesne AI: Agenci, RAG i Ty”
○ „Co?” Dlaczego samo „czatowanie” to już za mało. Zrozumienie RAG (zasilanie AI własnymi danymi) oraz Agentów (AI, które podejmuje działania).
○ „Jak?” Wizualizacja workflow w monday.com, w którym agent AI obsługuje aktualizacje projektowe.
Część 2: Network Reset (15 minut)
● Coffee & Transition: Uczestniczki przechodzą do przypisanych stołów „Speed Interview”.
○ Pro-tip: Warto przygotować „table tents” z imieniem mentora oraz jego specjalizacją (np. „Data Science”, „Product Management”, „Backend Development”).
Część 3: Network Reset (15 minut)
Realizujemy 5 rund po 12 minut każda + 3 minuty na rotację.
Podział mentorek/mentorów:
● Zespół techniczny: Skupienie na symulacjach „AI Pair-Programming”. Analiza logiki uczestniczki oraz sposobu, w jaki wykorzystuje AI do wyjaśniania kodu.
● Zespół nietechniczny: Skupienie na części „Behavioral & Storytelling”. Pytania w stylu: „Jak wykorzystałaś AI do rozwiązania konkretnego problemu?” oraz feedback dotyczący pewności siebie i klarowności wypowiedzi.
Runda 1
Skoncentrowana sesja feedbackowa 1:1.
Runda 2
Rotacja do innego mentora (techniczny ↔ nietechniczny).
Runda 3
Pogłębiona analiza wybranego projektu z CV lub konkretnego promptu AI.
Runda 4
Symulacja rozmowy w klimacie „Final Round”.
Runda 5
Runda „Wildcard” (porady kariery lub techniczne Q&A).
Część 4: Power Speech na zakończenie (15 minut)
● Podsumowanie:
○ Wystąpienie: „Przyszłość należy do ciekawych.” Krótkie, inspirujące przesłanie o tym, jak te narzędzia wyrównują szanse kobiet w branży technologicznej.
○ „Next Step”: Link do tablicy monday.com, gdzie uczestniczki znajdą prezentacje, bibliotekę promptów oraz listę otwartych rekrutacji w firmie.
Wydarzenie ma dynamiczną formę – tempo jest wysokie, a każda część ma jasno określony cel.
Obowiązują wcześniejsze zgłoszenia. Liczba miejsc jest ograniczona ze względu na formułę pracy 1:1. Wybierzemy osoby, które najlepiej wpiszą się w charakter wydarzenia i przekonają swoją motywacją oraz tym, jak udział przełoży się na ich rozwój. Skontaktujemy się z osobami, które zostaną zakwalifikowane do projektu.
Zastrzegamy możliwość wcześniejszego zamknięcia rekrutacji. Agenda może ulec korektom.
Prowadzące
Spotkanie poprowadzi zespół partnera – monday.com
Wymagania
JĘZYK: komunikatywna znajomość angielskiego to must-have, gdyż wydarzenie jest w języku angielsku – sesje speed mentoringu i speeche eksperckie są po angielsku!
NASTAWIENIE: Otwartość, szacunek w rozmowie, postawa wspierająca, komunikacja bez roszczeń i w stylu NVC. Spotykamy się, aby się razem rozwijać i wspierać.
WIEK: ukończone 18 lat
O Partnerze
monday.com to platforma pracy oparta na AI, która nie tylko pomaga zarządzać i koordynować pracę, ale także wykonuje ją za Ciebie. Ponad 250 000 klientów na całym świecie korzysta z monday.com, aby łączyć ludzi, procesy i agentów AI w jednej elastycznej platformie, gdzie sztuczna inteligencja nie tylko wspiera, ale realnie działa.
Od zarządzania pracą i CRM po obsługę klienta i rozwój oprogramowania — każdy produkt monday.com działa w oparciu o tę samą warstwę AI, automatyzując zadania, uruchamiając workflowy i pomagając zespołom osiągać znacznie więcej przy mniejszym wysiłku.
Chcesz zostać naszym partnerem?
Reprezentujesz firmę lub organizację, która ma wartości związane z edukacją i jest chętna do realizacji celów zrównoważonego rozwoju?
