Opis spotkania
CV w IT jako narzędzie pewności siebie. Jak opowiedzieć swoją historię, kompetencje i potencjał w branży cyfrowej?
Podczas spotkania pokażemy, jak tworzyć CV w obszarze IT i kompetencji cyfrowych niezależnie od etapu kariery i poziomu technicznego. Porozmawiamy o tym, jak nazywać swoje umiejętności, doświadczenia i projekty w sposób, który wzmacnia poczucie wartości, a nie je umniejsza. Skupimy się na budowaniu narracji o potencjale, uczeniu się i rozwoju, zamiast porównywania się do nierealnych wzorców.
Omówimy najczęstsze błędy w CV kobiet w branży cyfrowej oraz to, skąd biorą się wątpliwości i jak je przełamywać. Celem spotkania jest nie tylko lepsze CV, ale także większa pewność siebie i odwaga w sięganiu po miejsce w IT i świecie technologii.
Dla kogo?
Do zapisu na webinar zapraszamy kobiety, które:
- są zainteresowane branżą IT i kompetencjami cyfrowymi niezależnie od etapu kariery, poziomu technicznego czy doświadczenia zawodowego.
- są w trakcie zmiany ścieżki zawodowej, stawiają pierwsze kroki w technologii lub chcą lepiej opowiedzieć o swoim potencjale i dotychczasowych doświadczeniach.
Co zyskasz?
Zrozumienie, jak budować CV w IT w sposób, który wzmacnia pewność siebie i jasno komunikuje kompetencje, doświadczenie oraz potencjał rozwojowy. Nauczysz się nazywać swoje umiejętności i projekty bez umniejszania ich wartości, unikać najczęstszych błędów oraz tworzyć spójną narrację o sobie. Taką, która wspiera odwagę w aplikowaniu i podejmowaniu kolejnych kroków w świecie technologii.
Galeria
Szczegóły organizacyjne
Nasze spotkanie jest bezpłatne i konieczne jest wcześniejsze zgłoszenie: formularz na dole tej strony.
data: 13/02/2026 | godzina: 17:00 – 18:00
Spotkanie NIE będzie nagrywane.
Prowadząca

Natalia od 13 lat związana jest z branżą HR. Wspiera firmy i kandydatów w podejmowaniu świadomych, dopasowanych decyzji zawodowych.
Ma doświadczenie w wielu branżach, m.in. IT, finansach, produkcji, logistyce, FMCG oraz na poziomie managerskim i C-level. Pracuje z juniorami, midami, seniorami oraz z liderami.
Przygotowuje do procesów rekrutacyjnych, pomaga budować ścieżki rozwoju oraz doradza w obszarach przywództwa, komunikacji i candidate experience.
Chcesz zostać naszym partnerem?
Reprezentujesz firmę lub organizację, która ma wartości związane z edukacją i jest chętna do realizacji celów zrównoważonego rozwoju?










